管理学院深入江浙地区开展2020年秋季大学生就业市场开拓专项调研工作

为进一步拓展高质量就业市场，同时为学院学生就业工作提供丰富、精准和科学的决策参考，9月20-27日，管理学院就业工作辅导员张文俊依托龙江学子就业平台，实地与江苏省常州市和浙江省湖州市等地区人社部门、知名企业，深度洽谈了毕业生就业合作事宜。

在历时8天的就业市场开拓专项调研中，先后与常州市人社局、常州市金坛区人社局、湖州市人社局、湖州市吴兴区人社局、湖州市德清县人社局、湖州市安吉县人社局等6个人社局主要领导面对面座谈并签署毕业生就业实习合作框架协议；并实地考察对接了各地区11家重点企业。同时，成功邀请到吴兴区企业招聘团和德清县企业招聘团10月份到我校召开专场招聘会。

管理学院本次就业市场开拓专项调研工作，是有力落实学校就业工作部署的重要举措，是主动应对新形势新变化的现实需要，是全力回应学生就业意向的精准帮扶，是打好学院2021届950名毕业生就业“攻坚战”的主动选择。这次就业市场专项调研的成果，必将为2021届毕业生就业工作注入生机与活力。